【信息時(shí)間：2021-01-21閱讀次數(shù)： 】
近189個(gè)崗位數(shù)，千萬(wàn)別錯(cuò)過(guò)！佘山鎮(zhèn)2021年首場(chǎng)“云招聘”來(lái)啦
本期推出：5家企業(yè)、35個(gè)工種、近189個(gè)崗位數(shù)，快戳二維碼進(jìn)行線上報(bào)名吧！
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招聘崗位一覽表
上海友邦電氣（集團(tuán)）股份有限公司
公司屬于股份制企業(yè),成立于1995年，是一家集研發(fā)、制造、銷售和技術(shù)服務(wù)為一體的高新技術(shù)企業(yè)�，F(xiàn)轄6大專業(yè)公司，國(guó)內(nèi)800余家核心經(jīng)銷商，國(guó)外30余家銷售機(jī)構(gòu)。產(chǎn)品覆蓋工業(yè)接線技術(shù)、工業(yè)自動(dòng)化、工業(yè)控制、開(kāi)關(guān)電源、電涌防雷及新能源等產(chǎn)業(yè)，產(chǎn)品暢銷30多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。
公司地址：上海市偉德國(guó)際1946bv官網(wǎng)區(qū)佘山鎮(zhèn)吉業(yè)路528號(hào)
聯(lián)系人：劉小姐
電話：15021600237
郵箱：hr@chinaupun.com
招聘崗位及要求
崗位名稱1：普工
招聘人數(shù)：若干
崗位要求：
年齡30-45周歲，男女不限，吃苦耐勞。
薪資福利：3000-8000元/月。
崗位名稱2：PCB端子設(shè)計(jì)助理
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、年齡20-30周歲以下；大專及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及制造專業(yè)；
2、能協(xié)助工程師進(jìn)行PCB端子開(kāi)發(fā)工作。
薪資福利：3500-7000元/月。
崗位名稱3：銷售/銷售經(jīng)理
招聘人數(shù)：若干
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，有1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)；
2、性格外向，反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、根據(jù)業(yè)務(wù)需要能接受出差；
薪資福利：4500-8000元/月+績(jī)效+提成。
崗位名稱4：磨床師傅
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
磨床工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，連接器平面磨三年以上；
薪資福利：7500-8500元/月。
崗位名稱5：模具線切割
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、能看懂CAD 2維圖紙，熟悉線切割操作流程；
2、會(huì)用HF操作系統(tǒng)；
3、能熟練使用中走絲和快走絲。
薪資福利：5000-7000元/月。
崗位名稱6：生產(chǎn)組長(zhǎng)
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、有2年以上車間管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成班組各項(xiàng)指標(biāo)；
2、對(duì)質(zhì)量控制過(guò)程，管控流程熟悉；
3、有電器類經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮。
薪資福利：6000-12000元/月。
崗位名稱7：倉(cāng)管員
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、男性，吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排；
2、有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮。
薪資福利：3200-6000元/月。
崗位名稱8：質(zhì)檢員
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、男女不限，中專以上學(xué)歷，年齡18—40歲；
2、會(huì)使用卡尺等常規(guī)測(cè)量工具，能簡(jiǎn)單識(shí)圖；
3、工作細(xì)心認(rèn)真、有責(zé)任心、能接受適量加班。
薪資福利：3500-6000元/月。
崗位名稱9：注塑工
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、男性，年齡18—50歲；
2、吃苦耐勞，能接受夜班，有責(zé)任心。
薪資福利：3500-6000元/月。
崗位名稱10：商務(wù)助理/文員
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、中專以上學(xué)歷；
2、熟練使用電腦及辦公軟件，操作過(guò)ERP系統(tǒng)的優(yōu)先考慮。
薪資福利：3500-5000元/月。
崗位名稱11：外貿(mào)跟單員
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，商務(wù)、文職、英語(yǔ)類專業(yè)；
2、有外貿(mào)跟單相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
薪資福利：4500-6000元/月。
崗位名稱12：生產(chǎn)文員
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、中專以上學(xué)歷；
2、電腦辦公軟件操作熟練。
薪資福利：4000-5000元/月。
崗位名稱13：生產(chǎn)主管（電子）
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，電子技術(shù)、電子工程、通訊技術(shù)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、有SMT工藝及設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉JUKI貼片機(jī)、GKG印刷機(jī)、神州視覺(jué)AO、專線，保養(yǎng)，編程調(diào)校和機(jī)器維修。
薪資福利：8000-12000元/月。
崗位名稱14：采購(gòu)員
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、中專及以上學(xué)歷；
2、負(fù)責(zé)做好公司物資的采購(gòu)及相關(guān)備份工作。
薪資福利：4500-6000元/月。
崗位名稱15：保潔
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、退休女性；
2、初中及以上學(xué)歷；
3、吃苦耐勞，工作認(rèn)真；
4、做五休二。
薪資福利：2480元/月。
統(tǒng)一公司福利：五險(xiǎn)一金；公司提供免費(fèi)空調(diào)宿舍(四人標(biāo)間)、免費(fèi)工作餐；入職體檢費(fèi)用報(bào)銷；全空調(diào)車間/辦公室；每年組織1-2次員工旅游機(jī)會(huì)；每月員工生日發(fā)放禮物；節(jié)日應(yīng)景禮品等；根據(jù)公司發(fā)展需要，為個(gè)人提供專業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會(huì)及職業(yè)資格評(píng)審等；根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)或貢獻(xiàn)，公司給予股權(quán)激勵(lì)等政策；9號(hào)線佘山地鐵站早晚設(shè)有班車接送。
上海固好包裝機(jī)械有限公司
上海固好包裝機(jī)械有限公司成立于2004年，坐落于佘山天馬工業(yè)區(qū)。公司主要經(jīng)營(yíng)全自動(dòng)智能包裝機(jī)械的生產(chǎn)，在過(guò)去發(fā)展的16年中持續(xù)被上海市政府認(rèn)定為“上海市高新技術(shù)企業(yè)”、“上海市高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化企業(yè)”、“上海市專精特新企業(yè)”、“上海市小巨人企業(yè)”、“AAA級(jí)合同守信企業(yè)”、“上海市和諧勞動(dòng)關(guān)系達(dá)標(biāo)企業(yè)”等，并通過(guò)了“ISO9001：2015認(rèn)證”、“歐盟CE認(rèn)證”、“美國(guó)UL認(rèn)證”、“上海市包機(jī)委五星好評(píng)”等多項(xiàng)證書(shū)。公司以年輕化、核心化的思路專注于員工培養(yǎng)，為有理想和奮斗精神的年輕人提供了優(yōu)質(zhì)的平臺(tái)。
企業(yè)地址：上海市偉德國(guó)際1946bv官網(wǎng)區(qū)佘山鎮(zhèn)天九路408號(hào)
聯(lián)系人：陳先生
聯(lián)系電話：021-52265219-817
招聘崗位及要求
崗位名稱1：外貿(mào)業(yè)務(wù)員
招聘人數(shù)：2人
崗位要求：
1、大專及以上，外貿(mào)出口工作經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先；接觸過(guò)包裝機(jī)械或者類似產(chǎn)品的優(yōu)先；本崗位接受相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、英語(yǔ)口語(yǔ)和函電熟練，英語(yǔ)四級(jí)及以上；
3、良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和親和力；
4、敬業(yè)，勤奮，上進(jìn)，吃苦耐勞，任勞任怨；
5、較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和學(xué)習(xí)能力；
6、有開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)和手段。
薪資待遇：4000-15000元/月。
崗位名稱2：工藝員
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、根據(jù)工藝方案、工藝流程的設(shè)計(jì)，組織車間工藝審核，設(shè)備、工裝模具調(diào)配；
2、參與新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)，協(xié)助車間制定新產(chǎn)品的試制工作計(jì)劃，對(duì)準(zhǔn)備工作和修改工作實(shí)行管理，審核設(shè)備工裝的使用，并檢查設(shè)備及工裝生產(chǎn)要求符合性；
3、協(xié)助車間按計(jì)劃組織生產(chǎn)，與質(zhì)量部門密切合作，分析生產(chǎn)流程沖突，對(duì)與工藝有關(guān)的問(wèn)題提供解決方法；
4、審核車間工藝方案，按工藝流程設(shè)計(jì)填寫(xiě)生產(chǎn)和裝配工藝卡，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理、工藝改進(jìn)和成本控制進(jìn)行調(diào)研，收集工藝數(shù)據(jù)；
5、協(xié)助工藝主管編制工藝手冊(cè)、質(zhì)量控制點(diǎn)指導(dǎo)書(shū)等工藝文件，培訓(xùn)操作人員正確地維護(hù)并操作已有的和新購(gòu)設(shè)備、工裝，配備工位器具，指導(dǎo)員工嚴(yán)格按工藝流程程進(jìn)行生產(chǎn)；
6、協(xié)助車間按規(guī)定制定、編寫(xiě)、修訂崗位安全操作規(guī)程，監(jiān)督、檢查各工序員工嚴(yán)格執(zhí)行；
7、負(fù)責(zé)車間各種工藝記錄的管理和修訂工作，認(rèn)真檢查工藝記錄的填寫(xiě)和保存情況，檢查并指導(dǎo)員工填寫(xiě)好、用好記錄，定時(shí)收集、整理、裝訂、歸檔；
8、負(fù)責(zé)員工的工藝技術(shù)培訓(xùn)工作，組織員工學(xué)習(xí)工藝規(guī)程和各種標(biāo)準(zhǔn)操作程序，教育員工遵守工藝規(guī)程，并建立嚴(yán)格的檢查制度，保證工藝規(guī)程和操作規(guī)程的正確執(zhí)行，提高生產(chǎn)操作水平，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。
薪資待遇：6000-8000元/月。
崗位名稱3：國(guó)際網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、公司各外貿(mào)平臺(tái)的管理，公司網(wǎng)站、Alibaba等，實(shí)時(shí)跟進(jìn)市場(chǎng)變化，從選品、定樣、上架、直播、圈粉、導(dǎo)流、成交整個(gè)業(yè)務(wù)流程，完成流量到銷量的轉(zhuǎn)化；
2、通過(guò)企業(yè)銷售平臺(tái)Alibaba, google,等B2B網(wǎng)站開(kāi)發(fā)客戶；能簡(jiǎn)單的運(yùn)用PS進(jìn)行圖片處理；匯總網(wǎng)站相關(guān)數(shù)據(jù)，制成Excel表格，分析產(chǎn)品曝光點(diǎn)，提升產(chǎn)品點(diǎn)擊率及店鋪整體流量和轉(zhuǎn)化率，與公司相關(guān)部門協(xié)同作戰(zhàn)，協(xié)調(diào)安排工作，達(dá)到客戶服務(wù)高滿意度；監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)后臺(tái)，掌握最新動(dòng)態(tài)，確保產(chǎn)品排名持續(xù)靠前；
3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)；
任職要求：
1、�？萍耙陨希⒄Z(yǔ)4級(jí)以上；英語(yǔ)水平良好，熟練書(shū)寫(xiě)及翻譯；
2、思維敏捷，富有創(chuàng)新凈勝，對(duì)數(shù)據(jù)變化敏感，具備良好的分析判斷能力、外貿(mào)工作，國(guó)際貿(mào)易專業(yè)，優(yōu)先考慮；
3、吃苦耐勞，勤奮進(jìn)取，與公司共同發(fā)展；
4、有Made in China和/或Alibaba國(guó)際平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
薪資待遇：6000-8000元/月。
崗位名稱4：電焊工
招聘人數(shù)：2人
崗位要求：
有證，工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，男性20-45歲。
薪資待遇：6000-8000元/月。
崗位名稱5：裝配工
招聘人數(shù)：2人
崗位要求：
男性20-45歲，有1年以上鈑金行業(yè)裝配工作經(jīng)驗(yàn)（能看懂圖紙）者優(yōu)先。
薪資待遇：3500-7000元/月。
崗位名稱6：普工
招聘人數(shù)：2人
崗位要求：
男性20-50歲，有1年以上打磨經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資待遇：2480-6000元/月。
崗位名稱7：質(zhì)檢員
招聘人數(shù)：2人
崗位要求：
男性20-45歲。能看懂圖紙，會(huì)使用常規(guī)量具，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
薪資待遇：4000-7000元/月。
中飲巴比食品股份有限公司
中飲巴比食品股份有限公司旗下核心品牌“巴比”，由劉會(huì)平先生于2003年3月3日在上海黃浦區(qū)江西中路267號(hào)創(chuàng)立，品牌創(chuàng)立之初名為“巴比饅頭”，專注包子、饅頭為主的早餐專賣店，靠真材實(shí)料、安全放心聞名于上海灘。上海、江蘇、浙江、北京、廣東等地?fù)碛虚T店超3000家。公司于2020年10月12日在上證A股成功上市。
企業(yè)地址：上海市偉德國(guó)際1946bv官網(wǎng)區(qū)車墩鎮(zhèn)茸江路785號(hào)（巴比食品創(chuàng)意園）
聯(lián)系人：人力資源部王主管
聯(lián)系電話：021-57797553/13816697045
招聘崗位及要求
崗位名稱1：操作工
招聘人數(shù)：50人
崗位要求：
1、18-45周歲，身體健康，無(wú)傳染性疾病，無(wú)紋身；
2、吃苦耐勞，能適應(yīng)上早夜班、高溫及低溫環(huán)境；
3、接受穿無(wú)塵服、水鞋，戴口罩。
薪資待遇：計(jì)件制、多勞多得，工資5000-8000元，上不封頂。
福利：五險(xiǎn)一金、提供食宿、生日及節(jié)假日禮品福利。
路費(fèi)報(bào)銷：報(bào)銷來(lái)上海的高鐵二等座或火車硬臥。
職業(yè)發(fā)展：公司定期舉辦內(nèi)部競(jìng)聘，為基層員工提供公平公正的晉升平臺(tái)。
晉升路徑：普工→組長(zhǎng)→副主管→主管。
上海希滋食品有限公司
上海希滋食品有限公司屬銘氏集團(tuán)旗下子公司，自成立之初，一直致力于爆米花產(chǎn)品的研發(fā)與生產(chǎn)制造。工廠總占地面積3000平方米，擁有萬(wàn)級(jí)凈化車間及現(xiàn)代化包裝流水線。
公司地址：上海市偉德國(guó)際1946bv官網(wǎng)區(qū)佘山鎮(zhèn)工業(yè)區(qū)明業(yè)路1066-1068號(hào)1幢
聯(lián)系人：袁女士
聯(lián)系電話:57605555
招聘崗位及要求
崗位名稱：生產(chǎn)操作工
招聘人數(shù)：15人
崗位要求：
男女若干名，年齡42歲以下，初中以上學(xué)歷，吃苦耐勞，能適應(yīng)加班；有食品廠工作經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮。
薪資待遇：做五休二，加班費(fèi)另計(jì)，月收入3300+加班費(fèi)，繳納社保公積金，提供工作餐。
上藥康德樂(lè)（上海）醫(yī)藥有限公司
上藥康德樂(lè)（原康德樂(lè)中國(guó)）成立于1993年11月，是一家專業(yè)醫(yī)療服務(wù)和產(chǎn)品提供商。2018年2月經(jīng)上海醫(yī)藥集團(tuán)授權(quán)，正式納入上藥控股有限公司經(jīng)營(yíng)管理，同時(shí)更名為上藥康德樂(lè)。
加入上藥控股后，上藥康德樂(lè)將借助上藥控股的平臺(tái)和品牌影響力，進(jìn)一步提高國(guó)內(nèi)醫(yī)藥流通市場(chǎng)占有率，鞏固在國(guó)內(nèi)醫(yī)藥分銷、進(jìn)口藥品代理、醫(yī)藥電商及第三方醫(yī)藥物流服務(wù)等細(xì)分業(yè)務(wù)市場(chǎng)與創(chuàng)新領(lǐng)域的領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。
上藥康德樂(lè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)包括藥品、醫(yī)療器械、外科手術(shù)器具、特質(zhì)藥品、疫苗、診斷產(chǎn)品和個(gè)人保健產(chǎn)品的分銷以及配送，其中進(jìn)口產(chǎn)品和本地產(chǎn)品各占據(jù)公司業(yè)務(wù)量的一半。
秉承著服務(wù)為榮的企業(yè)文化和“創(chuàng)新、合作、包容、責(zé)任、激情”的核心價(jià)值觀，上藥康德樂(lè)將在以打造全國(guó)藥品最大進(jìn)口商為目標(biāo)的道路上大步邁進(jìn)。
工作地址：上海市偉德國(guó)際1946bv官網(wǎng)區(qū)昆港公路 4301 號(hào)
聯(lián)系人：人力資源部朱先生
聯(lián)系電話：021-31228323/15921289078
郵箱：lanwen.zhu@shaphar.com
招聘崗位及要求
崗位名稱1：倉(cāng)庫(kù)管理主管
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、具備5年以上倉(cāng)儲(chǔ)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的管理能力和學(xué)習(xí)能力；具備優(yōu)秀的分析、判斷、應(yīng)變、協(xié)調(diào)和溝通能力；能熟練使用基本的計(jì)算機(jī)軟件工具；
4、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力，親和力和人際交往能力，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和抗壓能力。
崗位職責(zé)：
1、SOP日常培訓(xùn)、倉(cāng)庫(kù)合理規(guī)劃，最大化利用、工作紀(jì)律日常監(jiān)督、員工日�？己�；
2、日常各方面安全培訓(xùn)、倉(cāng)庫(kù)內(nèi)發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)排查和整改、指導(dǎo)員工嚴(yán)格按照安全標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)執(zhí)行；
3、保持與各部門之間溝通順暢，協(xié)調(diào)好日常出入庫(kù)等事宜；
4、完善工作流程，提高整體工作效率，工作中杜絕一切浪費(fèi)，降低公司運(yùn)營(yíng)成本；
5、通過(guò)精益改善工具完善整體流程，提高客戶滿意度。
薪資待遇：年薪8-10萬(wàn)。
崗位名稱2：倉(cāng)庫(kù)管理組長(zhǎng)
招聘人數(shù)：5人
崗位要求：
1、高中及以上學(xué)歷；
2、具備3年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的管理能力和學(xué)習(xí)能力；具備優(yōu)秀的分析、判斷、應(yīng)變、協(xié)調(diào)和溝通能力；
4、具備嚴(yán)格的保密意識(shí)，嚴(yán)格自律，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心。
崗位職責(zé)：
1、定期進(jìn)行員工安全培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)日常工作中監(jiān)督工作；
2、負(fù)責(zé)日常操作準(zhǔn)確性，嚴(yán)格要求操作規(guī)范性，并監(jiān)督工作執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)制定相應(yīng)收、發(fā)貨的優(yōu)先級(jí)安排計(jì)劃，并積極溝通根據(jù)客戶需求調(diào)整相應(yīng)工作計(jì)劃，將所有的工作在既定的時(shí)間內(nèi)完成，并負(fù)責(zé)日常監(jiān)督管理工作；
4、負(fù)責(zé)員工的入職培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)及系統(tǒng)文件制作培訓(xùn)，增強(qiáng)員工的技能，負(fù)責(zé)日常操作中的監(jiān)督工作；
5、負(fù)責(zé)日常倉(cāng)庫(kù)5S工作計(jì)劃，并落實(shí)實(shí)施。并負(fù)責(zé)監(jiān)督管理日常操作中檢查工作。
薪資待遇：年薪7-9萬(wàn)。
崗位名稱3：倉(cāng)庫(kù)管理員
招聘人數(shù)：33人
崗位要求：
1、具備2年以上倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力；具備優(yōu)秀的分析、判斷、應(yīng)變、協(xié)調(diào)和溝通能力；能熟練使用基本的計(jì)算機(jī)軟件工具；
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心，勤勞有條理,能吃苦。
崗位職責(zé)：
1、確保操作安全，符合公司規(guī)定；
2、堅(jiān)持質(zhì)量第一的原則；
3、確保操作和核對(duì)的準(zhǔn)確性；
4、按要求接收和發(fā)運(yùn)貨物，上架下架及各類報(bào)表。
薪資待遇：4000-7000/月。
崗位名稱4：叉車工
招聘人數(shù)：10人
崗位要求：
1、特種設(shè)備作業(yè)人員證（叉車證）；
2、特種設(shè)備作業(yè)人員安全培訓(xùn)（叉車作業(yè)培訓(xùn)）；
3、具備物流倉(cāng)庫(kù)/叉車操作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、能熟練使用叉車和RF槍操作，勤奮好學(xué)，良好的團(tuán)隊(duì)合作，能承受一定工作壓力；
5、注重工作質(zhì)量，具備安全意識(shí)，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和執(zhí)行力。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)每日分包計(jì)劃合理安排，按時(shí)取貨給各分包小組；
2、完成分包的產(chǎn)品及時(shí)歸還倉(cāng)庫(kù)，確保數(shù)量和庫(kù)位與SAP系統(tǒng)一致；
3、熟練使用SAP系統(tǒng)和RF槍操作庫(kù)位調(diào)整；
4、遵守鏟車操作規(guī)范，安全使用，確保人員，產(chǎn)品，設(shè)備的安全。設(shè)備及鑰匙使用完及時(shí)放置到指定區(qū)域。
薪資待遇：4000-7000/月。
崗位名稱5：運(yùn)輸管理專員
招聘人數(shù)：3人
崗位要求：
1、物流專業(yè)大專以上學(xué)歷 ；
2、接受過(guò)物流方面的培訓(xùn)；
3、具備3年以上第三方物流企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力；具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力；能熟練使用基本的計(jì)算機(jī)軟件工具；
5、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)訂單要求，完成日常操作，如發(fā)現(xiàn)異常，第一時(shí)間上報(bào)；
2、對(duì)出現(xiàn)的異常會(huì)同運(yùn)輸商對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)完成基本面的調(diào)查；
3、對(duì)各家運(yùn)輸商的運(yùn)輸進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及核對(duì)；
4、對(duì)于日常發(fā)貨的現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行貨物及第三方人員的管理。
薪資待遇：年薪6-8萬(wàn)。
崗位名稱6：分包裝計(jì)劃員
招聘人數(shù)：2人
崗位要求：
1、大專學(xué)歷優(yōu)先；
2、接受過(guò)生產(chǎn)計(jì)劃培訓(xùn)；
3、3年以上計(jì)劃文檔相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、主動(dòng)溝通，加強(qiáng)互動(dòng)，合理有序安排工作；
5、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、良好的溝通能力和親和力；善于學(xué)習(xí)，積極主動(dòng)解決困難的態(tài)度和能力；良好組織能力和協(xié)調(diào)管理能力。
崗位職責(zé)：
1、收集到貨信息,掌握倉(cāng)庫(kù)收貨的完成情況，制定每周分包計(jì)劃，將其細(xì)分到每天每小組的任務(wù)指標(biāo)中，根據(jù)產(chǎn)品的優(yōu)先級(jí)順序做好相應(yīng)的調(diào)整，確保產(chǎn)品在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成；
2、收集前一天的各小組完成的分包數(shù)據(jù)，核對(duì)無(wú)誤后，正確的輸入到日常統(tǒng)計(jì)電子版中；每月月底結(jié)帳的數(shù)據(jù)來(lái)源于這個(gè)日常統(tǒng)計(jì)表；
3、收到產(chǎn)品信息后，提前準(zhǔn)備好相應(yīng)的分包記錄。對(duì)完成后的記錄及時(shí)整理歸檔；
4、登記當(dāng)日出勤人員的考勤表，每月20日發(fā)于人事，以便工資結(jié)算；
5、定期組織本崗位組員進(jìn)行操作流程培訓(xùn)，確保操作符合流程要求。
薪資待遇：年薪5-7萬(wàn)。
崗位名稱7：分包裝標(biāo)簽管理員
招聘人數(shù)：2人
崗位要求：
1、高中及以上學(xué)歷；
2、5S、SOP培訓(xùn)；
3、標(biāo)簽流程管理能力；
4、合理有效的操作，確保庫(kù)存零差異；
5、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，受壓能力好，刻苦好學(xué)，接受能力強(qiáng)。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)訂單任務(wù)，按照公司SOP/WI要求進(jìn)行驗(yàn)收和分發(fā)，并做好相應(yīng)記錄，并確保庫(kù)存正確；
2、按時(shí)遞交標(biāo)簽庫(kù)存報(bào)表，確保其準(zhǔn)確性；
3、根據(jù)質(zhì)量部要求，及時(shí)對(duì)標(biāo)簽、說(shuō)明書(shū)標(biāo)簽進(jìn)行更新，確保使用過(guò)程中是可行有效。對(duì)標(biāo)簽進(jìn)行專柜上鎖管理；
4、標(biāo)簽打印時(shí)，記錄信息核對(duì)準(zhǔn)確后開(kāi)始打印。
薪資待遇：年薪5-7萬(wàn)。
崗位名稱8：質(zhì)量管理專員
招聘人數(shù)：5人
崗位要求：
1、藥學(xué)、醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、GSP上崗培訓(xùn)、醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī)培訓(xùn)；
3、有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；
4、熟練應(yīng)用辦公相關(guān)軟件。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量總部天馬庫(kù)區(qū)的日常質(zhì)量管理，包括：溫濕度監(jiān)測(cè)、蟲(chóng)鼠害評(píng)估管理、質(zhì)量人員管理和質(zhì)量培訓(xùn)、項(xiàng)目質(zhì)量改進(jìn)落實(shí)、溫濕度驗(yàn)證等；
2、負(fù)責(zé)庫(kù)區(qū)驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)等動(dòng)作的質(zhì)量指導(dǎo)；
3、對(duì)品種質(zhì)量情況做出專業(yè)判斷，負(fù)責(zé)相關(guān)質(zhì)量信息、質(zhì)量查詢、質(zhì)量投訴、質(zhì)量召回、不良反應(yīng)的及時(shí)反饋和處理；
4、參與公司內(nèi)外部審計(jì)和藥監(jiān)部門檢查。負(fù)責(zé)質(zhì)量文件和檔案管理。
薪資待遇：年薪7-10萬(wàn)。
崗位名稱9：現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量作業(yè)員
招聘人數(shù)：6人
崗位要求：
1、藥學(xué)或醫(yī)療器械等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷；
2、經(jīng)過(guò)藥品/器械相關(guān)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)；
3、具備藥品、器械相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、會(huì)使用excel、 word、powerpoint等辦公軟件；
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)細(xì)心、吃苦耐勞。
崗位職責(zé)：
1、收貨出庫(kù)操作：參與公司各庫(kù)區(qū)第三方物流產(chǎn)品和自營(yíng)產(chǎn)品的到貨收貨，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行基礎(chǔ)信息核對(duì)、數(shù)量復(fù)核、信息反饋等；
2、溫濕度監(jiān)測(cè)：協(xié)同庫(kù)區(qū)產(chǎn)品溫濕度的監(jiān)控；
3、項(xiàng)目制作業(yè)：協(xié)同項(xiàng)目制作業(yè)中特殊流程按規(guī)范操作，以及溫控產(chǎn)品按規(guī)范操作；
4、檔案管理：協(xié)同現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)質(zhì)量記錄、單據(jù)憑證、質(zhì)量文檔的整理和歸檔；
5、質(zhì)量反饋：協(xié)同相關(guān)質(zhì)量信息的收集、反饋；
6、應(yīng)急預(yù)案：協(xié)同庫(kù)區(qū)質(zhì)量應(yīng)急預(yù)案的實(shí)施；
7、其它任務(wù)：完成其他臨時(shí)或突發(fā)工作內(nèi)容。
薪資待遇：年薪6-9萬(wàn)。
崗位名稱10：關(guān)務(wù)主管
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1、物流管理大學(xué)專本科；
2、助理物流師職業(yè)資格證/報(bào)關(guān)員職業(yè)資格證；
3、接受過(guò)物流管理助理物流師培訓(xùn)并取得助理物流師證書(shū)/參加全國(guó)報(bào)關(guān)員職業(yè)資格培訓(xùn)并取得報(bào)關(guān)員證書(shū)；
4、具備5年以上物流管理/全球貿(mào)易管理/報(bào)關(guān)報(bào)檢等事務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
5、具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力；具備優(yōu)秀的分析、判斷、應(yīng)變、協(xié)調(diào)和溝通能力；能熟練使用基本的計(jì)算機(jī)軟件工具；英語(yǔ)熟練；
6、具備嚴(yán)格的專業(yè)意識(shí)，嚴(yán)格自律，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司主要業(yè)務(wù)操作管理工作， 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門以及外部各部門處理解決日常業(yè)務(wù)操作問(wèn)題，保證業(yè)務(wù)操作滿足KPI 要求，合理控制物流成本；
2、負(fù)責(zé)公司主要業(yè)務(wù)操作工作，配合內(nèi)外部相關(guān)部門，保證日常業(yè)務(wù)操作；
3、優(yōu)化業(yè)務(wù)操作流程，提高工作效率，控制物流成本；
4、擬定相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)方案，協(xié)調(diào)編制培訓(xùn)的內(nèi)容及課件，負(fù)責(zé)為公司內(nèi)部相關(guān)操作人員指導(dǎo)和培訓(xùn)。
薪資待遇：年薪8-14萬(wàn)。
崗位名稱11：關(guān)務(wù)（高級(jí)）專員
招聘人數(shù)：1人
崗位要求：
1.大�；虮究埔陨蠈W(xué)歷；
2.有海關(guān)現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.工作細(xì)心，有良好的溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
4.熟悉海關(guān)、商檢相關(guān)法律法規(guī)；
5.能熟練操作office等辦公軟件。
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)海關(guān)事務(wù)的日常操作，保證進(jìn)出口業(yè)務(wù)的KPI達(dá)標(biāo)，與重要客戶及公司內(nèi)部部門保持良好的溝通；
2.負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目業(yè)務(wù)狀態(tài)的跟蹤，及時(shí)反饋狀態(tài)，并能與客戶和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)溝通；
3.對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行KPI管控考核及費(fèi)用賬單結(jié)算，本部門的預(yù)算；
4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他業(yè)務(wù)。
薪資待遇：年薪6-11萬(wàn)。