【清波激蕩】石湖蕩鎮(zhèn)開展新提任干部廉政教育活動(dòng)
【信息時(shí)間：2025-07-08閱讀次數(shù)： 】
為抓好新提拔干部、年輕干部、關(guān)鍵崗位干部學(xué)習(xí)教育，幫助他們進(jìn)一步學(xué)深悟透中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，近日，石湖蕩鎮(zhèn)組織開展以“立足崗位新起點(diǎn) 崇廉尚潔建新功”為主題的新提任干部廉政教育活動(dòng)，2024年下半年和2025年上半年新提拔的20位同志參加活動(dòng)。
鎮(zhèn)黨委委員、紀(jì)委書記、監(jiān)察辦主任顧鳳順出席活動(dòng)并開展集體廉政談話。她寄語年輕干部，堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)持對(duì)黨絕對(duì)忠誠；牢記初心使命，堅(jiān)持以人民為中心；肩負(fù)時(shí)代重任，堅(jiān)持提升政治能力；保持本色守住底線，對(duì)組織常懷感恩心，正確看待手中的權(quán)力，常懷敬畏心，對(duì)名利得失保持知足常樂的淡薄之心；清正廉潔當(dāng)好表率，在管好自己的基礎(chǔ)上要注重家風(fēng)建設(shè)，還要帶好隊(duì)伍營造良好的政治生態(tài)。
與會(huì)同志共同觀看廉政教育片《莫讓年輕有為變“妄為”》并參加廉政測試。三位來自機(jī)關(guān)科室、事業(yè)單位、鎮(zhèn)屬公司的新提拔干部代表圍繞正在開展的深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育和各自崗位職責(zé)、廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)等交流學(xué)習(xí)心得、工作體會(huì)。
沈虹 鎮(zhèn)團(tuán)委書記、規(guī)建辦副主任
深思“為何學(xué)”，在學(xué)深悟透中筑牢思想根基；勤思“學(xué)什么”，在精準(zhǔn)把握中增強(qiáng)黨性修養(yǎng)；常思“如何學(xué)”，在學(xué)以致用中提升實(shí)踐成效。秉持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，把牢質(zhì)量安全關(guān)。在項(xiàng)目管理中始終保持嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度，聚焦細(xì)節(jié)管控，特別是嚴(yán)格把牢隱蔽工程質(zhì)量驗(yàn)收關(guān)，通過全過程跟蹤檢查確保項(xiàng)目質(zhì)量達(dá)標(biāo)，同步落實(shí)施工安全規(guī)范，筑牢質(zhì)量與安全雙重防線。強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為，著力破解實(shí)際問題；堅(jiān)持廉潔自律，筑牢思想防線；密切聯(lián)系群眾，搭建好服務(wù)橋梁。
衛(wèi)寒宏 鎮(zhèn)城建中心副主任
以八項(xiàng)規(guī)定為“鏡”，校準(zhǔn)廉潔從政的“人生坐標(biāo)”；以崗位職責(zé)為“尺”，筑牢拒腐防變的“思想防線”；以實(shí)干擔(dān)當(dāng)為“錨”，書寫崇廉尚潔的“新功答卷”。綠化市容管理是城市形象的“窗口”，更是民生服務(wù)的“紐帶”，其涉及到街面環(huán)境、商戶的店招店牌、公園綠化及設(shè)施設(shè)備、口袋公園等諸多方面，群眾的關(guān)注度普遍較高。我始終牢記“一頓飯局打開缺口、一份禮品突破防線”的警示，牢牢守住自己的底線，牢牢守住備案準(zhǔn)入關(guān)口。日常工作中，時(shí)刻警惕“微腐敗”侵蝕；在檢查、材料審核等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，堅(jiān)決抵制說情干預(yù)和利益誘惑，做到“親清分明”。
王燕玲 浦江之首文旅公司副經(jīng)理
深學(xué)細(xì)悟八項(xiàng)規(guī)定，把穩(wěn)思想“方向盤”；以案明紀(jì)、警鐘長鳴，扎緊紀(jì)律“鐵籬笆”；學(xué)透踐行八項(xiàng)規(guī)定，系牢思想“安全帶”。從嚴(yán)落實(shí)各項(xiàng)公司管理規(guī)定，形成上行下效良好局面。探索招商引資新思路新舉措，做到企業(yè)服務(wù)無盲點(diǎn)。在日常招商工作中，盡可能從服務(wù)對(duì)象的角度出發(fā)，用心對(duì)待每一項(xiàng)工作，用力處理每一個(gè)問題，用情服務(wù)好每一家企業(yè)，把小事辦精致、大事辦圓滿、難事辦穩(wěn)妥。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度，讓監(jiān)督的陽光照進(jìn)權(quán)力運(yùn)行的每個(gè)角落。
近年來，石湖蕩鎮(zhèn)堅(jiān)持關(guān)口前移抓預(yù)防，防微杜漸治“未病”，通過“四個(gè)一”活動(dòng)，即開展一次集體廉政談話、觀看一部警示教育片、交流一份廉潔自律心得、參加一次廉政測試，幫助年輕干部系好廉潔從政“第一粒扣子”，護(hù)航年輕干部健康成長。